Dialog Bareng Gen Z Kota Semarang, Ini Masukan Kepada Yoyok-Joss

"Kita punya program Pra Kerja untuk Generasi Z yang baru lulus SMA dan SMK dan juga kuliah. Pemerintah kota nantinya akan punya Balai Latihan Kerja, nah itu para fresh graduate akan dibekali keterampilan selama tiga bulan dan juga akan diberi insentif," ungkap Yoyok. 

Tidak berhenti di situ, setelah mengikuti pelatihan pra kerja, pihaknya juga akan membantu fresh graduate untuk mendapatkan pekerjaan. Mulai dengan menggelar job fair hingga menghubungkannya ke berbagai instansi di BUMD, BUMD, maupun swasta.  

"Tidak hanya berhenti di pelatihan saja, tapi kami akan menyalurkan adek-adek ke BUMN, BUMD, dan industri swasta lainnya. Kami akan hadir memfasilitasi dan menjembatani anak-anak untuk mendapatkan pekerjaan," beber CEO PSIS tersebut. 

Selain itu, dia juga akan menyiapkan wadah kreativitas yang bisa memfasilitasi potensi anak-anak muda. Rencananya di setiap kecamatan akan dibentuk semacam ruang kreatif agar anak muda bisa melakukan kegiatan positif dan terus mengembangkan potensinya. 

"Pada prinsipnya kami mendukung bagaimana anak-anak muda di Kota Semarang ini terus berkembang. Dan spirit kami adalah kolaboratif, artinya dalam membangun Kota Semarang ini harus bersama-sama, termasuk nanti suara anak-anak muda kami akan libatkan," ucap Yoyok Sukawi.